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01/10/2012 Esuberi UBI B: la Fisac propone: Uscite volontarie, prepensionamenti e part time

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    Il coordinamento Fisac Cgil del gruppo UBI Banca, di fronte ai 1600 licenziamenti, propone di puntare a soluzioni soft che non elimino i posti di lavoro, abbassando comunque il costo del personale. E da qui la proposta di confronto alternativo per saggiare la disponibilità ad aprire una trattativa da realizzarsi esclusivamente attraverso l’uscita di coloro che hanno maturato i requisiti pensionistici, l’utilizzo del fondo di solidarietà per gestire i prepensionamenti e finanziare le riduzioni d’orario su base volontaria e l’accoglimento delle domande per la concessione del part-time.

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